Ümberõpe võib töötajad koondamisest päästa
Ettevõtte edu sõltub paljuski töötajate oskustest ja teadmistest, kuid pea alati, kui tekivad raskused, kärbitakse arendustegevuste eelarvet ning koondatakse töötajaid.
Mõistetav, et keerulistes majandusoludes tuleb ettevõtte kulusid vähendada, et äritulemusi parandada, kuid ei tohi unustada, et koolitus- ja arendustegevusel on ettevõtte tegevuse efektiivsusele suurim mõju. Töötajate koolitamine on kallis ning seetõttu hoitakse esimesena kokku just koolituskuludelt, kuid ei tohi unustada, et töötajate juhtimise tõhusus on seotud neisse investeerimisega ja ka strateegiliste kulude piiramisega.
Seotud lood
Alustab uus saade pealkirjaga „Õppetundˮ, kus tulevad jutuks kõiksugu teemad, mis on seotud täiskasvanu-, ümber- ja täiendusõppega.
Oleme 2021. aastal uute rahaliste ja mitterahaliste hüvede sissetoomisel konservatiivne, tõdeb Eesti Posti personalijuht Signe Vaks-Saareoja. „Töötasude puhul jälgime muutusi palgaturul ning vajadusel ja võimalusel reageerime neile. Töötajate arengusse panustamine 2021. aastal jätkub, tõsi küll, kindlasti mitte sellises formaadis nagu eelmistel aastatel.ˮ
SUUR LUGU
„Koostöö- ja juhtimiskoolituste video teel tegemine on sama, kui teha autojuhi koolitust video teel.ˮ „Kui alguses püüti pehmeid väärtusi arendavaid koolitusi piirangute leevendumiseni edasi lükata, siis nüüdseks on ka kliendid tõdenud, et ainuke võimalus on teha koolitus ära veebi teel.ˮ „Kontaktkoolitused on oma osa veebile kaotamas.ˮ
Milline olukord on tööturul täna ja mida saabuv mess mõlemale poolele pakkuda saab, sellest räägivad sisuturundussaates lähemalt töötukassa nõukogu juht ja Baltic Restaurants Estonia tegevjuht Aaro Lode ning töötukassa teenusejuht Livia Laas.
Enimloetud
1
Kui leping lõpeb „lume saabumisega”, võib tööandja lumehangede asemel kohtuasja saada!
3
5
Tööandjad värbavad kiiremini kui mõtlevad – ja see maksab kätte!
Viimased uudised
Kui leping lõpeb „lume saabumisega”, võib tööandja lumehangede asemel kohtuasja saada!
Üritused
Hetkel kuum
NB! Tutvu kindlasti ka valdkonna kiirülevaatega artikli lõpus ja vii end kurssi tööjõumuutustega sektoris!
Kui leping lõpeb „lume saabumisega”, võib tööandja lumehangede asemel kohtuasja saada!
7 kontrollküsimust: kas käitud ettevõtjana õigesti?
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele