Organisatsiooni strateegia loomist peetakse enamasti vaid juhtkonna pärusmaaks, ent strateegia elluviimiseks tuleb seda ettevõttes tutvustada kõigile osalistele.
Strateegia elluviimise esimene võtmeküsimus on, kuidas panna strateegia lihtsalt ja mõistetavalt kirja, et seda saaks läbi rääkida kõigi meeskondadega. Tuleb arvestada, et inimesed järgivad seda, millesse nad usuvad ja mille loomises nad on osalenud.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Ideaalses maailmas tahaksime kõik elada ja töötada keskkonnas, kus kõigiga võimalikult palju arvestatakse ja ainuüksi inimeste heaolu – nii kollektiivse kui individuaalse – poole püüdlemine ongi juba iseenesest oluline eesmärk. Päris elu on ideaalist kahtlemata kaugel, mistõttu keskendubki käesolev artikkel sellele, miks on võrdsuse ja mitmekesisuse poole püüdlemine ka majanduslikult mõistlik teguviis.