• 14.03.16, 10:30
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Volkswagen plaanib tulevaks aastaks ulatuslikke koondamisi

Kahe nädala taguse uudise taustal, et Mercedese tehas plaanib masinad taas inimtööjõuga asendada, teatasid kaks anonüümseks jääda soovinud allikat, et Volkswageni tehas plaanib, vastupidi, järgmiseks aastaks suurt, umbkaudu 3000 töötajat hõlmavat koondamist, vahendab Reuters. Võib seda vaadelda kui järjekordset vihjet maailma majanduskriisile?
Tuleval aastal plaanib tehas koondada 3000 inimest.
  • Tuleval aastal plaanib tehas koondada 3000 inimest. Foto: pixabay.com
Euroopa suurim autotootja Volkswagen plaanib tänavu kärpida investeeringute mahtu võrreldes möödunud aastaga miljardi euro võrra. Samuti plaanib ettevõte kärpida töökohtade arvu ja vähendada nende automudelite tootmist, mis ettevõttele tulu ei too. Volkswageni soov kulusid kärpida tuleneb mõni kuu tagasi lahvatanud emissiooniskandaalist, mis on ettevõttele majandusliku hoobi andnud.
Volkswagen annab oma Lääne-Saksamaal paiknevates tehastes ning finantsdivisjonis tööd 120 000 inimesele. Umbes kolmandiku neist töökohtadest moodustavad nii-öelda kontoritöökohad. Allikad ei andnud täpsemat infot nende töötajate kohta, keda Volkswagen tuleval aastal koondada plaanib.
Volkswageni pressiesindaja teatas, et ettevõte plaanib tegevust efektiivsemaks muuta, mistõttu mõjutavad uued otsused kõiki valdkondi, kaasa arvatud personali valdkonda. Samuti teatas ettevõtte esindaja, et kulude kärpeid saab teha näiteks selle arvelt, et ettevõte sõlmib vähem ajutisi töölepinguid, rakendab töötajaid mitmel ametikohal ja palkab seega vähem inimesi.
* Artikkel on ilmunud Äripäevas.
Autor: Pille Ivask, Äripäeva kaasautor

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 27.12.24, 08:00
Kuidas võrdsus ja mitmekesisus organisatsiooni ja selle töötajaid aitavad?
Ideaalses maailmas tahaksime kõik elada ja töötada keskkonnas, kus kõigiga võimalikult palju arvestatakse ja ainuüksi inimeste heaolu – nii kollektiivse kui individuaalse – poole püüdlemine ongi juba iseenesest oluline eesmärk. Päris elu on ideaalist kahtlemata kaugel, mistõttu keskendubki käesolev artikkel sellele, miks on võrdsuse ja mitmekesisuse poole püüdlemine ka majanduslikult mõistlik teguviis.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele