Autor: Vladimir Logatšev • 17. juuli 2024
Kuidas haiguslehe ajal väikese koormusega töötamine praktikas välja näeb?
15. maist 2024 jõustus seadusemuudatus, mis võimaldab pärast 60 päeva haiguslehel olemist töötada haiguslehe alusel vastavalt tema tervislikele võimetele.
Tööandja ei või haiguslehe ajal töötamise eest maksta töötasu vähem kui 50% enne haiguslehele märgitud töökohustuste täitmisest vabastuse päevale eelnenud päeval kokku lepitud töötasust. Tervisekassa omakorda hüvitab töötasu vahe, mis saab olla maksimaalselt 50% võrreldes varasema töötasuga.
Foto: Pixabay
Näiteks saab töötada osalise tööajaga või täita kergemaid ülesandeid. Esimesel kahel kuul aga peab inimene keskenduma rahulikult tervenemisele ja ravile.
Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!
Liitu Personaliuudiste uudiskirjaga!