8 kõige nõutumat pehmet oskust, mida tööandja CV-s näha tahab
Ühe karjääriekspertide rühma sõnul on pehmete oskuste kasutamine ülioluline. Valdav enamik – 93% tööandjatest – ütleb, et pehmed oskused mängivad otsustavat rolli, keda palgata.
Pehmed oskused on väärtus, mida töötaja kandidaadi juures hindab. Foto: Pexels
Tööle kandideerides on arvukalt võimalusi oma CV-d optimeerida. Lisada saab mis tahes suuremaid saavutusi ja ka lingi oma LinkedIni-profiilile, kirjutab portaal CNBC.
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.