Ericssoni personalijuht Katri Jürine: suurimad väljakutsed on inimeste kaasamine ja ajajuhtimine
Ericssoni Baltikumi personalijuht Katri Jürine ütleb, et praeguse aja kriitilised inimeste juhtimisega seotud väljakutsed on töötajate kaasamine, ajajuhtimine ja töötajate tervise hoidmine. Milliseid konkreetseid tegevusi kõigis neis valdkondades tehakse?
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.