Amazon on töötajatele teatanud, et kelle töökohustused võimaldavad tõhusalt kodus töötada, võivad seda teha tuleva aasta juunikuu lõpuni, pikendades sellega esialgu lõppeva aasta lõpuks kavandatud kontorisse naasmise tähtaega. Võimalus laieneb ettevõtte töötajatele kõikjal üle maailma.
Otsuse ajendiks on maailma suurima veebijaemüüja USA harus aasta jooksul rohkem kui 19 000 eesliinitöötaja haigestumine koroonaviirusesse. Mõned firma töötajad, ametnikud ja ametiühingud on viimastel kuudel öelnud, et Amazon on ladusid pandeemia ajal lahti hoides töötajate tervise ohtu seadnud. Samas on ettevõte investeerinud märkimisväärseid summasid ja vahendeid, et need, kes otsustavad töö juurde kohale tulla, oleksid kaitstud – rakendatakse sotsiaalset distantseerumist, desinfitseerimist, kehatemperatuuri mõõtmist ning pakutakse kaitsemaske ja käte desovahendit.
Seotud lood
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.