Kõige populaarsem ametipositsioon, mida täna täita loodetakse, on värbaja oma, ent tööjõudu napib igas sektoris ja igal tasemel – puudu on nii juhte kui lihtsa töö tegijaid. Kuidas neid leida?
Liisi Niisuke, Brandemi vanemkonsultant värbamise ja HR valdkonnas
Brandemi värbamise ja HR valdkonna vanemkonsultant Liisi Niisuke avaldas suvel LinkedIni personalijuhtide grupis nutikaid nõuandeid, kuidas töötajate leidmist hõlbustada, nüüd on ta need kokku kogunud ning jagab neid hea meelega ka Personaliuudiste lugejatega.
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.