• 13.08.19, 16:00
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Järelvaadatav: Mida toob kaasa uuenev töötervishoiu ja tööohutuse seadus?

Uuenev TTOS – mis täpselt muutub, mida see endaga kaasa toob ja mida tasub kindlasti eriti tähele panna? Millised on ohukohad tööandja jaoks?
Järelvaadatav: Mida toob kaasa uuenev töötervishoiu ja tööohutuse seadus?
Veebiseminari teemad:
- töötervishoiu ja tööohutuse seaduse (TTOS) peamiste muudatuste ülevaade;
- tööandja halduskoormuse vähendamine;
- töökohal valitsevate riskide hindamine koostöös töötajatega;
- psühhosotsiaalsete ohutegurite mõiste ja sellega kaasnevad tööandja kohustused;
- TTOS-i järgsete trahvimäärade suurendamine;
- leppetrahvi kokkuleppe sõlmimise võimalus ja tingimused.
Veebiseminari viib läbi advokaadibüroo Eversheds Sutherland Ots & Co partner Erika Tuvike.
Lisainfot veebiseminaride kohta saab küsida Liina Aru käest ([email protected]).

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele