• 23.02.23, 09:00

Uued suunad personalitöös

20. jaanuaril toimus Eesti Kaubandus-Tööstuskojas konverents, mis võttis kokku REGROW projekti (noore põlvkonna tööjõu värbamine: uuenduslik personalijuhtimine (REGROW) Eesti Kaubandus-Tööstuskoda) raames tehtu ja saavutatu. Konverentsil astusid üles rahvusvahelised lektorid ja personalitöö praktikud Eestist. Vahendame lühikokkuvõtet üritusel räägitust.
Uued suunad personalitöös
  • Foto: Pixabay

Eri põlvkonnad töökohal

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele