• 09.06.20, 07:20

KKK: kontorisse naasmine ja põhipuhkuse arvestus

Lugejatele küsimustele kontorisse naasmise, põhi- ja kollektiivpuhkuse arvestamise ja muu kohta vastab Tööinspektsiooni peadirektori asetäitja Meeli Miidla-Vanatalu.
KKK: kontorisse naasmine ja põhipuhkuse arvestus
  • Foto: Pixabay
Meie ettevõtte 30 töötajat jäid 13. märtsist vabatahtlikult kaugtööle. Meil oli töökorralduse reeglitega ka varem lubatud eelneval kokkuleppel vahetu juhiga osaline kaugtöö tegemine. Tahaksime juunikuus jälle alustada kontoripäevadega, et meeskonnatunnet tagasi tuua, kuid töötajad ei ole huvitatud ning leiavad, et kõik koolitused ja koosolekud saab videosilla vahendusel ära teha. Kas tööandjal on õigus kohustada töötajat kontorisse naasma?

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 04.11.24, 17:43
5 soovitust, millega arvestada äripindadele koristuse ja hoolduse tellimisel
Äripindadele koristus- ja hooldusteenuse tellimine võib esmapilgul tunduda lihtne, sest teenusepakkujaid on mitmeid ning valik on suur. Siiski tasub partneri valikul kaaluda kindlaid tegureid, mis tagavad tööruumide puhtuse ja kvaliteetse tulemuse ning samas säästavad hoolduskuludelt. Pikaajalise kogemusega HK Puhastus toob välja viis soovitust, mis aitavad leida sobiva koristuspartneri ja hoida tööruumid alati korras.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele