• 14.04.20, 06:00

Kriis tõstis digiteemad pärisellu

Nii palju kaugelevaatavat mõtlemist ja innovatsiooni pole Eestis pikka aega näha olnud, lausus Telia ärikliendi üksuse juhi kohusetäitja Kristjan Kukk saates „Tehnoloogiakompass” positiivse näitena, mis kriisist kasu on olnud.
Näide sellest, kuidas videoplatvormi Zoom kasutamine jõudis praktilisse ellu: Briti valitsus pidas platvormi vahendusel märtsi lõpus koosolekut pärast seda, kui selgus, et peaminister Boris Johnson on nakatunud koroonaviirusesse. Confido meditsiinigrupi juht Tarmo Kärsna lausus samas, et nemad on teinud ettevõtte sees kokkuleppe, et Zoomi patsientidega suhtluses ei kasuta.
  • Näide sellest, kuidas videoplatvormi Zoom kasutamine jõudis praktilisse ellu: Briti valitsus pidas platvormi vahendusel märtsi lõpus koosolekut pärast seda, kui selgus, et peaminister Boris Johnson on nakatunud koroonaviirusesse. Confido meditsiinigrupi juht Tarmo Kärsna lausus samas, et nemad on teinud ettevõtte sees kokkuleppe, et Zoomi patsientidega suhtluses ei kasuta. Foto: AFP/Scanpix
Lisaks on tema sõnul sundinud kriis suurema tõsidusega vaatama teemasid, millest enne küll palju räägiti, kuid vähem tehti. Nendeks on näiteks kaugtöö ja digitaalsed meeskonnatöö vahendid.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele