Rubriigis "Vali endale coach!" leiad suurepärase ja mitmekülgse valiku tunnustatud ja pädevatest coach’idest, keda endale strateegiliseks partneriks kutsuda. Vali targalt!

- Kadri Mägi-Lehtsi, MD, MBA. Juhtimiscoach, ACC tase, Red team
Kuuluvus ühingusse: ICF, ESCÜ, Eesti Vabahariduse Liit
Tase või diplom: ACC (ICF) ja Red Team Coaching Practitioner, LCP certification
E-posti aadress:
[email protected] Kontakttelefon: +372 510 4301
Minu elu kandvaks missiooniks on toetada inimesi nende teekonnal eneseteadlikkuse, isikliku arengu ja parema elu heaks kõigile. Kuna juhtidel on suurem mõjuvõim ja ka vastustus, siis olen pühendunud juhtimiskvalideedi tõstmisele Eestis. Juhi peamine tööriist on aga tema ise - teadlikkus enesest, oma teadmiste ja oskuste täiustamine, pimekohtade avastamine ja audentsuse ning loomingulisuse võimestamine, need on märksõnad, mis mind inspireerivad.
Juhtide individuaalse ja ka tiimide arendamise võimas tööriist on LCP (Leadership Circle Profile), mille kasutusõigust Eestis oman. LCP abil saab kaardistada nii piiravaid käitumismustreid kui ka 21.sajandi juhi olulisi kompetentse. Kuna LCP koondab nii käitumispsühholoogia kui juhtimisteooriate alused, siis see unikaalne ja objektiivne tööriist koos coaching’uga peaks olema osa iga juhi ja meeskonna arenguprotessist.
See teema pakub huvi? Hakka neid märksõnu jälgima ja saad alati teavituse, kui sel teemal ilmub midagi uut!
Seotud lood
Tugev ja motiveeritud meeskond ei sünni iseenesest – selle aluseks on selge ja
argumendil põhinev suhtlus. Selge ja struktureeritud suhtlemine pole lihtsalt "tore omadus" – see on hädavajalik, et meeskond suudaks teha tõhusat koostööd, langetada informeeritud otsuseid ja tulla toime keeruliste olukordadega. Kui kommunikatsioon on kaootiline ja arusaamatu, siis võime olla kindlad, et probleemid kuhjuvad ja takistavad meeskonna edasiliikumist. Kuidas kujundada töökeskkond, kus iga tiimiliige tunneb end kaasatuna, väärtustatuna ja motiveerituna?