• 10.08.21, 06:00

Palgapakkumised kasvasid 15%

Töökuulutustel pakutav keskmine brutopalga vahemik oli tänavu esimesel poolaastal 1211–1648 eurot, mida on 15% rohkem kui kaks aastat tagasi ehk 2019. aastal samal ajal, näitab tööportaali CVKeskus.ee statistika. Palgapakkumiste võrdlus tugineb rohkem kui 10 000 töökuulutusele, kus pakutav töötasu oli avalikult välja toodud.
Palgapakkumised kasvasid 15%
  • Foto: Pixabay
Suurimat töötasu pakuti keskastme juhtidele ja tippspetsialistidele, kus keskmine palgapakkumine ulatus 2428 euroni. Keskastme spetsialistide suunatud tööpakkumistel ulatus keskmine palgapakkumine 1868 euroni, oskustöölistel ja kutsetöötajatel 1702 euroni, teenindus- ja müügitöötajatel 1248 euroni ja abitöötajatel 1123 euroni.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele