• 16.03.20, 16:44

Palgakärped ja koondamised: pilt saab selgemaks

Tööandjad ootavad pikisilmi homme kell 9 algavat töötukassa nõukogu koosolekut, kus peaks selguma abinõud, mis määravad koroonaviirusest pihta saanud majandusharude edasised otsused: kas ja kui palju on vaja töötajate palku kärpida ja koondada.
Alexela Grupi juhatuse esimees Heiti Hääl märkis, et tänast Alexela juhtide koosolekut ei saa tagantjärele nimetada kriisikoosolekuks, hoolimata sellest, et kütuse jaemüüjat painab peale viiruspuhangu eriolukorra ka naftahindade järsk langus.
  • Alexela Grupi juhatuse esimees Heiti Hääl märkis, et tänast Alexela juhtide koosolekut ei saa tagantjärele nimetada kriisikoosolekuks, hoolimata sellest, et kütuse jaemüüjat painab peale viiruspuhangu eriolukorra ka naftahindade järsk langus. Foto: Andres Haabu
Töötukassat pole veel teavitatud massilistest koondamistest, kuid on saabunud palju küsimusi koondamisvõimaluste kohta. „Täna hommikul tuli üks kaubavedudega tegeleva ettevõte teade, 14 inimest koondatakse. Infot on uurinud väiksemad turismifirmad, avaldusi pole nad hetkeseisuga teinud,” ütles töötukassa kõneisik Lauri Kool. „Väga palju on juba uuritud, kuidas võiks uus toetus toimida,” lisas ta.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele