• 18.01.22, 11:18

Wise käivitab 18 nädala pikkuse täispalgalise isapuhkuse

Wise alustab uue puhkusepoliitikaga, mis võetakse kasutusele ettevõtte kontorites kogu maailmas. Kui Eestis sai seni isapuhkust seaduse kohaselt 30 päeva, siis nüüd saab 18 nädalat ehk 126 päeva.
Wise'i kaasasutaja ja tegevjuht Kristo Käärmann
  • Wise'i kaasasutaja ja tegevjuht Kristo Käärmann Foto: Liis Treimann
Wise on otsustanud kohaldada kõigile oma 3000 töötajale ühtset minimaalset puhkust, lapsehoolduspuhkust ja üldist puhkusepoliitikat. Selle eesmärk on luua parem ja õiglasem ülemaailmne standard, kus Wise'i töötajatel on paindlikkust ja ruumi oma töö tegemiseks olenemata asukohast. Muudatused on osa Wise'i globaalsest puhkuste uuendusest, mis toob kaasa rohkem aega töötajatele, edastab ettevõte pressiteates.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.24, 15:59
Schneider Electric: palgapakkumine ei taga jätkusuutlikku tulemuslikkust
Elektrienergia- ja automaatikalahendusi pakkuv Schneider Electric on üle maailma tuntud mõjuettevõte ehk Impact Company. Ettevõtte Baltikumi personalipartneri Anneli Nelsoni sõnul mõtlevad nad suurelt ning on ammu mõistnud, et töötajate üksnes palgaga motiveerimine ei ole tänapäeval piisavalt sisukas lähenemine ega taga pikaajaliselt jätkusuutlikku tulemuslikkust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele