Oma ala tippude leidmiseks ja hoidmiseks ei piisa nende rahapakiga surnuks löömisest
See, mis läks inimestele korda eile, ei pruugi enam kedagi ligi meelitada täna – kunagi lubasid suurkorporatsioonid ühel reedel kuus kanda teksapükse, täna naerdaks nad sellise lubaduse peale välja.
IT-sektorist rääkides saab harilikult enim tähelepanu kogenud spetsialistide kõrge palk, kuid oma ala tippude meelitamise ning hoidmise juures on palganumber vaid baastase – kõrget palka suudavad vajadusel pakkuda kõik. Kui ettevõte soovib päriselt konkurentsivõimelist IT-tiimi pidada, tuleb lisaks rahalisele poolele pakkuda veel midagi palju enamat, mida niisamalihtsalt konkurendi juurest ei leia, räägib Elisa tehnoloogiaüksuse juht Toomas Polli.
Seotud lood
Tallinna Ülikooli mikrokraadiprogrammidest, täiendusõppest ning avatud õppest räägib lähemalt Tallinna Ülikooli koolitus- ja konverentsikeskuse avatud õppe peaspetsialist Marge Kõrvits.
Enimloetud
1
5
Lisaks veel paar näpunäidet
Viimased uudised
Üritused
Hetkel kuum
Lisaks veel paar näpunäidet
NB! Tutvu kindlasti ka valdkonna kiirülevaatega artikli lõpus ja vii end kurssi tööjõumuutustega sektoris!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele