Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Tööstressi põhjustajad: probleemid töösuhetes ja -keskkonnas
Puudutud tööpäevadest pooled on seotud tööl tekkiva stressiga – nii on olukorda töökeskkonnast tingitud stressi leviku kohta Euroopas iseloomustanud Euroopa tööohutuse ja töötervishoiu agentuur (EU-OSHA).
Taimi Elenurm Foto: Raul Mee
Töö on stressiallikas 61%-le USA elanikest – sellised tulemused saadi Ameerika Psühholoogide Assotsiatsiooni (American Psychological Association, APA) 2017. aastal korraldatud uuringus.
Ideaalses maailmas tahaksime kõik elada ja töötada keskkonnas, kus kõigiga võimalikult palju arvestatakse ja ainuüksi inimeste heaolu – nii kollektiivse kui individuaalse – poole püüdlemine ongi juba iseenesest oluline eesmärk. Päris elu on ideaalist kahtlemata kaugel, mistõttu keskendubki käesolev artikkel sellele, miks on võrdsuse ja mitmekesisuse poole püüdlemine ka majanduslikult mõistlik teguviis.